合併1周年を藤島の住民の立場から総括
民報藤島2006年10月15日第565号

 新鶴岡市が10月1日で1周年となり、旧藤島町の住民の立場から合併のメリット・デメリットを総括しました。

 メリットは余り見当たらず、デメリットは限りなしです。

 旧首長らは「少子高齢化が進み合併しなければやっていけない」などと危機を煽って合併を強行しましたが、実態は住民負担の激増とサービス・補助金削減の連続です。

 こんな合併を強行し、行政顧問の特別待遇を受け、今度は県議へ?では、合併後の住民に対し、余りにも無責任ではありませんか。

旧藤島町の住民から見た合併1周年のメリット・デメリット

合併のメリット
住民票など各種手続き 旧6市町村のどこの庁舎でもできる
住所表記 記入が短くなった
斎場使用料 1万5000円から5800円に安くなった
 首長や議員、農業委員らが一気に減り、運営費を含めた人件費が5億7千万円も削減されましたが、それが住民に暮らしに回らなければ合併メリットとはいえない。
合併後の負担増・サービス削減などデメリット
ムダな行政顧問 月額報酬27万円で旧首長らを処遇。17年度750万円。18年度810万円
介護保険料4割アップ 基準額で月額2980円から鶴岡市統一の4158円に。年額では3万5760円から4万9900円に1万4140円もの増大。税制改正による段階アップが重なり、督促状が多くの人に送付された。
国民健康保険税34%アップ 当初賦課状況で34%もの負担増。10万円〜20万円もの負担増になった農家が続出。5年以内に統一に向け毎年引き上げされる。国保税滞納者からの保険証取り上げがはじめて実施。
補助金が大幅削減・カット
(削減は合併とかかわらず藤島庁舎独自のものとの考えもある)
市補助金の多くが大幅削減やカットになった。特に
・町衛生連補助が6割に
・統計調査員連絡協議会8万円がゼロに
・農協のデイサービス「ふれあいハッピーの会」補助金(1人1225円約45万円)がゼロに
・ゴミステーション設置補助金は衛生連補助廃止で8万円が5万円に(3年以内に廃止)
・介護支援委託料(ふじの花荘)407万円が200万円に。
・教育ローン利子補給は金利2%まで補助(全額無利子)が金利半額補助に削減。
・中学生の県大会以上派遣は全額補助から5分の4に。
(他にも沢山)
・県広報誌「県民のあゆみ」配布料は昨年11月にゼロ交付の方針だったが、問題になり今年度は町内会長会に交付。アルチェビア交流派遣旅費補助は、急なため補正予算に間に合わずカットとのこと。
町内会長会日当・交通費 日当1000円は廃止。交通費は4`以内はゼロ。`40円が29円に削減。
下水道接続・住宅改修融資枠 融資枠300万円が120万円に削減
除雪委託料 時間当たり1万5500円だったが、d数に応じ引き下げ。7.5dバケットで除雪した場合9400円に削減。業者にデメリット。
敬老会祝い品 米寿に賀詞と商工会商品券(1万円相当)が、77歳喜寿に座布団、88歳米寿に賀詞に統一。(77歳喜寿に若返ったのはメリットか?)
農村改善センター使用料 無料から有料化に。老人クラブのゲートボールはその後一度も利用されなくなった。町外負担が大きかった鶴岡市の人は合併前の半額となり、利用が大幅に増加し、藤島の人が利用しにくくなった。市中央公民館も有料化され、やがて藤島の公民館も有料化されるか。
小規模修繕工事登録制度 130万円の枠が50万円に引き下げ。仕事発注減少。
事務用品地元調達 本所一括仕入れになり、地元業者の納入激減。
介護保険事業 ケアプラン作成の地域包括支援センターが市に1ヶ所だけとなる。
教育委員 藤島地域に教育委員がいなくなる。
エコタウン事業 エコタウン課から産業課エコタウン室に。個性ある課名が消える。
臨時職員待遇カット 臨時職員の健康診断は正職員と差別して検診項目を削減し、ガン検診は自己負担。激変緩和で18年度のみ一部現行どおり。
臨時職員の通勤費来年度カットや、ボーナス1・5カ月が18年度1・0カ月、19年度0・5カ月、20年度ゼロなど春に提示されたが、臨時職員の待遇は年度内調整とのことで現在白紙。
「非核平和の町」宣言消える 昭和59年12月18日議決した「非核平和の町」宣言が消える。庁舎前の看板「非核平和の町」が反対にひっくり返った。
銀杏並木イルミネーション全額カット 中町通りの冬の風物詩となった銀杏並木イルミネーションが18年度、設置委託料80万円全額カット
今後も続くサービス削減と負担増
保育料の段階的引き上げ 平均保育料1万8921円が、鶴岡市平均保育料2万3216円並みに段階的引き上げ
国保税の段階的統一 5年以内に統一に向け毎年アップ
高齢者福祉タクシー券 12枚が3年以内に廃止
福祉タクシー券 年48枚が年24枚に5年以内に削減
寝たきり老人介護者激励金 年4万5千円が5年以内に段階的廃止
ランドセル贈呈 20年度まで。その後は白紙。
国保人間ドック 35歳以上誰でもから、鶴岡市のスポット年齢(41、42、43、46、50、51、56、59、60、61歳)に限定か。藤島は男5,000円女6,000円が鶴岡は男12,000円女14,200円へ。
町内会公民館建設補助 500万円が、鶴岡市は利子補給のみで、5年以内に調整。
生産調整の配分 新設置機関で基準設け統一か
消防団員の報酬 19,200円〜161,000円が鶴岡市(17,800円〜127,200円)並みに削減か。